Raporti i Progresit: Kosova vuan nga papunësia e madhe, emigrim i lartë për shkak të rezultateve të dobëta në tregun e punës

Bashkimi Evropian ka publikuar sot Raportin e Progresit për Kosovën. Sa i përket tregut të punës, në Raport thuhet se pavarësisht disa përparimeve, Kosova vazhdon të vuajë nga papunësia e lartë, pjesëmarrja shumë e ulët në treg të punës dhe hendeqet e mëdha gjinore.

Sipas raportit të Progresit “Rezultatet e dobëta të funksionimit tregut të punës kontribuojnë në nivele të vazhdueshme të larta të emigrimit”.

Gjithashtu raporti tërheq vërejtjen se raportet e anketave rreth fuqisë punëtore publikohen me vonesa të mëdha.

Duke iu referuar të dhënave të vitit 2023, Raporti i Progresit thekson se përqindja e të rinjve të moshës nga 15 deri në 24 vjeç që s’janë të përfshirë në punësim, arsim apo trajnime është rritur nga 33.4 nga 33$ % sa ka qenë në vitin 2022. Sipas këtij raporti, kjo përqindje mbetet më e larta në rajonin e Ballkanit Perëndimor.

“Funksionimi i tregut të punës Pavarësisht disa përparimeve, tregu i punës vazhdon të vuajë nga pjesëmarrja shumë e ulët, papunësia e lartë dhe hendeqet e mëdha gjinore. Rezultatet e anketës së fuqisë punëtore vazhdojnë të publikohen me vonesa të mëdha. Të dhënat më të fundit të disponueshme i referohen vitit 2023 në tërësi. Në përputhje me aktivitetin e gjallë ekonomik, shkalla e punësimit u rrit në 36.3%, nga gati 34% në 2022. Ndërkohë, shkalla e papunësisë ra në 10.9% nga 12.6%, dhe pavarësisht rritjes së shkallës së pjesëmarrjes në fuqinë punëtore në 40.7% nga 38.6% në të njëjtën periudhë. Hendeku gjinor i punësimit (normat janë 53.4% ​​për meshkujt dhe 19.8% për femrat) u zgjerua. Në vitin 2023, përqindja e të rinjve (15-24 vjeç) jo në punësim, arsim ose trajnim (NEET) u rrit lehtë në 33.4%, nga 33%% në 2022, që është megjithatë më e larta në rajonin e Ballkanit Perëndimor. Për të përmirësuar situatën, qeveria nisi fazën pilotuese të skemës së Garancisë për Rininë në dy bashki, duke reformuar edhe shërbimet publike të punësimit. Rezultatet e dobëta të funksionimit të tregut të punës kontribuojnë në nivele të vazhdueshme të larta të emigrimit. Të mbështetur nga një hua dhe asistencë teknike e Bankës Botërore, autoritetet njoftuan, në maj 2024, fillimin e një skeme pilot të asistencës sociale të testuar me mjete për të reformuar tërësisht sistemin dhe për ta bërë atë më të shënjestruar gjatë një periudhe 5-vjeçare”, thuhet në raport. /express

Të ngjashme

Lexo më shumë

Raporti i Progresit: Kosova vuan nga papunësia e madhe, emigrim i lartë për shkak të rezultateve të dobëta në tregun e punës

Bashkimi Evropian ka publikuar sot Raportin e Progresit për Kosovën. Sa i përket tregut të punës, në Raport thuhet se pavarësisht disa përparimeve, Kosova vazhdon të vuajë nga papunësia e lartë, pjesëmarrja shumë e ulët në treg të punës dhe hendeqet e mëdha gjinore.

Sipas raportit të Progresit “Rezultatet e dobëta të funksionimit tregut të punës kontribuojnë në nivele të vazhdueshme të larta të emigrimit”.

Gjithashtu raporti tërheq vërejtjen se raportet e anketave rreth fuqisë punëtore publikohen me vonesa të mëdha.

Duke iu referuar të dhënave të vitit 2023, Raporti i Progresit thekson se përqindja e të rinjve të moshës nga 15 deri në 24 vjeç që s’janë të përfshirë në punësim, arsim apo trajnime është rritur nga 33.4 nga 33$ % sa ka qenë në vitin 2022. Sipas këtij raporti, kjo përqindje mbetet më e larta në rajonin e Ballkanit Perëndimor.

“Funksionimi i tregut të punës Pavarësisht disa përparimeve, tregu i punës vazhdon të vuajë nga pjesëmarrja shumë e ulët, papunësia e lartë dhe hendeqet e mëdha gjinore. Rezultatet e anketës së fuqisë punëtore vazhdojnë të publikohen me vonesa të mëdha. Të dhënat më të fundit të disponueshme i referohen vitit 2023 në tërësi. Në përputhje me aktivitetin e gjallë ekonomik, shkalla e punësimit u rrit në 36.3%, nga gati 34% në 2022. Ndërkohë, shkalla e papunësisë ra në 10.9% nga 12.6%, dhe pavarësisht rritjes së shkallës së pjesëmarrjes në fuqinë punëtore në 40.7% nga 38.6% në të njëjtën periudhë. Hendeku gjinor i punësimit (normat janë 53.4% ​​për meshkujt dhe 19.8% për femrat) u zgjerua. Në vitin 2023, përqindja e të rinjve (15-24 vjeç) jo në punësim, arsim ose trajnim (NEET) u rrit lehtë në 33.4%, nga 33%% në 2022, që është megjithatë më e larta në rajonin e Ballkanit Perëndimor. Për të përmirësuar situatën, qeveria nisi fazën pilotuese të skemës së Garancisë për Rininë në dy bashki, duke reformuar edhe shërbimet publike të punësimit. Rezultatet e dobëta të funksionimit të tregut të punës kontribuojnë në nivele të vazhdueshme të larta të emigrimit. Të mbështetur nga një hua dhe asistencë teknike e Bankës Botërore, autoritetet njoftuan, në maj 2024, fillimin e një skeme pilot të asistencës sociale të testuar me mjete për të reformuar tërësisht sistemin dhe për ta bërë atë më të shënjestruar gjatë një periudhe 5-vjeçare”, thuhet në raport. /express

TelegramNews mirëmbahet nga kompania “Telegrami Media DSM” sh.p.k. Materialet dhe informacionet e TelegramNews nuk mund të kopjohen, të shtypen,

ose të përdoren në çfarëdo forme tjetër, pa leje nga redaksia.

TelegramNews mirëmbahet nga kompania “Telegrami Media DSM” sh.p.k. Materialet dhe informacionet e TelegramNews nuk mund të kopjohen, të shtypen, ose të përdoren në çfarëdo forme tjetër, pa leje nga redaksia.

Të drejtat e rezervuara @ TelegramNews

Të drejtat e rezervuara

@ TelegramNews